APAPA舉行大學生暑期集訓籌款餐會
http://news.sina.com 2009年05月26日 16:18 北美新浪網
(左)APAPA 創辦人與會長C.C. Yin, (中)企業家 Andrew Ly 和(右)加州議員Dave Jones
亞裔公共事務聯盟新一任委員宣誓就職
獲獎華裔學生Larkin Luo
APAPA 創辦人與會長C.C. Yin會後接受新浪專訪
美國時間五月二十日,“亞裔公共事務聯盟(APAPA)”在加州首府沙加緬度舉行大學生暑期集訓籌款餐會,籌到的資金將用來贊助亞裔大學生暑期到加州首府實習。
“亞裔公共事務聯盟(APAPA)”創辦人與會長尹整合表示,加州省會暑期集訓今年已是第五年,每年都會安排二十位亞裔大學生暑期住在加州首府,為加州民選議員做全職工作,參與競選與立法事務,學習各種不同的政治實際工作。集訓計畫通常挑選加州優秀的大學生,目的是培養年輕人成為將來的亞裔領袖。
他表示,一般遞交申請的有五到六十人,有時會有一百多人申請。申請人的條件首先是要滿十八歲以上的大學生;第二要對社會服務,媒體,政治與公衆服務有興趣;第三要經過校長,同學,或老師的介紹。有興趣參加此計畫的民衆可在“亞裔公共事務聯盟(APAPA)”網站(www.apapa.org)上尋找更多資料,需要在每年二月以前提出申請,被選中的將獲得一千元的實習奬學金,以補助實習者在加州首府住宿開支。
五月二十日當晚的餐會上共有二十位學生獲獎,取得今年暑假在加州首府實習的機會。晚宴上嘉賓如雲,包括各大企業代表以及民選官員。當被問及“亞裔公共事務聯盟(APAPA)”如何能與企業與民選官員建立良好關係時,尹整合回答:民選官員想跟選民打好關係,選民也想跟選上的代表建立關係。由於亞裔消費者的消費能力很強,企業希望與亞裔消費者做朋友,同時也想感謝消費者。
因此,他説,“APAPA是民選官員,選民與企業之間最好的橋樑,我們有最好的信譽。企業或個人捐助者捐一塊錢捐給我們,我們用四塊錢的能力去支持亞裔參政活動,因為很多人是當義工,不拿錢的。我們的效率很高,六千個會員都是義工”。
尹整合談到他協助亞裔參政的初衷,“過去的亞裔承受了很多艱苦,我們希望後一代不要這麼辛苦,希望後代更有機會進入上等領導階級,保護亞裔的權益,這就是暑期集訓的最大意義。”
他談到幕後工作的辛苦,説“暑期集訓不容易做,要籌很多錢,做很多努力,希望大家能參加與支持,在我們的網站上可以捐錢,可參加成為會員,也可參加申請暑期集訓。除了加州首府的集訓外,也有各地當地的暑期集訓,包括在灣區與南加,甚至也可送人到華府去實習。”




