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被解僱員工控告華裔老闆歧視白人

http://dailynews.sina.com   2019年02月16日 04:36   中國日報

 

華裔老闆被指控種族歧視

 


(記者宋昕怡/洛杉磯報導)Vernon公司一名被解僱的員工控告華裔老闆種族歧視,讓中國女員工取代白人男員工。

原告Shawn VanAmburg此前曾在Vernon電動汽車製造公司擔任供應部門的負責人,她於13日向洛杉磯高等法院提起控告,表示她在2018年被解僱,原因是她抱怨該公司種族歧視和其他不法行爲。

VanAmburg在控告中還表示,Vernon公司所有者Shi Hai曾告訴她解僱所有白人男性員工,並將其替換爲中國女性員工,指控包括非法終止、舉報人報復和種族歧視,不過該訴訟未指明具體的賠償損害。

根據VanAmburg的說辭,她於2017年11月在Soto Street公司入職,並擁有豐富的汽車製造經驗,她說曾在2018年2月第一次見到了Hai,並出於禮貌向其握手,然而Hai拒絕握著她的手,反而說他此前以爲她是一個男的。

VanAmburg表示,被告Hai僱用她的原因是誤以爲她是一名男性,因爲Shawn的名字比較中性。

另外,VanAmburg在控告中表示,她於2018年1月向管理層報告公司一些安全違規行爲時,遭到拒絕,而她在去年4月和6月再次抱怨後,公司仍沒有采取任何改正措施,結果導致一名員工在工作中受傷,左手縫了15針。

VanAmburg還向國家公平就業和住房部門提交投訴信,表示被告人Hai於2018年7月向VanAmburg發出錄取中國女員工、來取代白人男員工的指令,因爲中國女員工喜歡購物,並且更懂得談判。

原告對Hai的指令非常震驚,並且再三與Hai確認他話中的含義,甚至讓其重新解釋,但被告毫不猶豫地回答她就這個意思。

隨後VanAmburg向人力資源部門報告了Hai的指令,但部門一位主管告訴她,Hai這番說辭並不意味著種族歧視,原告不應該過於擔心他。

根據VanAmburg的指控,她聽到公司高管Miles Bernal與Esther Kim的談話,兩人說她被解僱的原因是知道太多公司內幕。


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